INFOGRAT - فيينا:
اعتبارًا من الأول من أغسطس، سيتمكن العاملون المستقلون في خدمة توصيل الطعام "فودورا" من الانتقال من نموذج الدفع المخصص للعاملين المستقلين إلى نموذج للعاملين الثابتين، كما ستشهد الأجور تحسنًا، حيث تطالب النقابة بزيادة بنسبة 8.7%.
 |
| ORF |
وبحسب وكالة الأنباء النمساوية (APA)، سيتلقى العاملون الحاليون، الذين يشكلون خمسة بالمئة من أصل 3000 سائق، زيادة بنسبة 5.8% في أجورهم، إلا أن النقابة تطالب بزيادة تصل إلى 8.7%، ولم تُنهَ بعد المفاوضات حول عقد العمل الجماعي (KV)، وقد شهدت الفترة الأخيرة سلسلة من الإضرابات التحذيرية من قبل سائقي الدراجات، بما في ذلك خلال بطولة كأس الأمم الأوروبية لكرة القدم للرجال.
تحسينات مبكرة للأجور
قال ألكسندر جاييد، المسؤول عن العمليات في فودورا في النمسا، في بيان يوم الاثنين: "نريد تخفيف العبء عن الموظفين الآن وليس انتظار نتائج مفاوضات عقد العمل الجماعي" وأكدت الشركة، أن العاملين المستقلين يختارون طواعية شكل التوظيف هذا، بما في ذلك ساعات العمل وأوقات العمل، وأنهم مشمولون بالتأمين الاجتماعي.
زيادة الأجور للمستقلين
أعلنت الشركة أيضًا عن زيادة في الأجور للمستقلين اعتبارًا من الأول من أغسطس، حيث سيظل أجرهم يتألف من الأجر الأساسي لعمليات الاستلام والتسليم، بالإضافة إلى بدل الكيلومتر، كما سيتم إدخال نظام تعويضي جديد بناءً على تحقيق "بعض الأهداف" غير المفسرة بشكل واضح.
كما يمكن دفع مكافآت إضافية لفترات زمنية محدودة، ونتيجة لذلك، سيتلقى الموزعون أجرًا متوسطًا قدره حوالي 13.96 يورو في الساعة، وهذا يمثل زيادة بنسبة 5.8%، وفقًا لما ذكرته فودورا، ويمكن للعاملين المستقلين اختيار ما إذا كانوا يرغبون في الانتقال إلى النظام الجديد.
عدم شمول السائقين المستقلين بعقد العمل الجماعي
توقفت المفاوضات بين ممثلي أصحاب العمل والعمال في هذه الصناعة منذ عدة أشهر، وحدثت العديد من الإضرابات، لأن العديد من سائقي الدراجات لم يشملهم عقد العمل الجماعي حتى الآن، حيث يعملون كعمال مستقلين، في النمسا، هناك حوالي 4500 موزع دراجات، وكان حوالي 2000 منهم موظفين حسب عقد العمل الجماعي مؤخرًا.
التوظيف حسب عقد العمل الجماعي
توظف شركة "ليفيراندو" معظم موزعيها بناءً على عقد العمل الجماعي، بينما كانت فودورا تستخدم بشكل أساسي العاملين المستقلين، وكذلك، تعمل شركة "ولت" فقط مع العاملين المستقلين والعاملين المستقلين.
رفض زيادة الأجور بنسبة 8.7%
أشار المتحدث باسم شركة "ليفيراندو" إلى أن زيادة الأجور بنسبة 8.7% غير ممكنة من الناحية الاقتصادية، حيث ستؤدي إلى رفع تكاليف العمالة إلى 19 يورو في الساعة، وأضاف: "التكاليف المرتفعة المطلوبة لن يقبلها العملاء، ولا يمكن لأحد تحملها" وأوضح: "يمكننا فقط توزيع ما نحقق من أرباح" وتدفع "ليفيراندو" بالفعل "أجورًا مرتفعة بشكل خاص في وظيفة ثابتة وفقًا لعقد العمل الجماعي، مع تكاليف عمالية أعلى بكثير من نماذج العمل الحر المعتادة في الصناعة".
شكراً لك على مشاركة رأيك.. لنكتمل بالمعرفة